IT-Projektmanager (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Du analysierst die IT-Systeme, Prozesse und Infrastruktur unserer Kunden und identifizierst Optimierungspotenziale.
• Mit datenbasierten Analysen und Auswertungen bringst du Transparenz in komplexe IT-Landschaften.
• Du unterstützt aktiv bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Kundenprojekten, insbesondere in den Bereichen IT-Strategie, Digitalisierungsroadmap, ERP, DMS und CRM.
• Die Koordination, Durchführung sowie Vor- und Nachbereitung von Workshops gehören zu deinen Kernaufgaben.
• Du visualisierst Prozesse und Anforderungen in klaren Prozessdiagrammen.
• Du wirkst an der Auswahl passender IT-Produkte, Lösungen und Dienstleister mit.
• Deine Arbeit bildet die Grundlage für Entscheidungen unserer Kunden – du bereitest sie strukturiert auf und präsentierst sie professionell.
• Du steuerst Projekte mit agilen Methoden und sorgst für eine effiziente Umsetzung.
• Durch die enge Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Beraterteam entwickelst du dein Wissen und deine Fähigkeiten kontinuierlich weiter.

Dein Profil

• Must-have: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du interessierst dich für aktuelle IT-Trends und Technologien und arbeitest dich gerne in neue Themen ein.
• Mit deinen analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten gehst du Herausforderungen strukturiert an.
• Du bringst ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative mit.
• Du besitzt ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Kundenorientierung und Ergebnisorientierung.
• Fließendes Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift bringst du mit.
• Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365-Produkten.

Deine Vorteile

• Arbeiten in einem motivierten Team, das Offenheit und Zusammenarbeit schätzt.
• Flexibilität – du kannst größtenteils mobil arbeiten.
• Individuelle Weiterbildung, um deine fachlichen und persönlichen Stärken weiterzuentwickeln.
• Wertschätzende, familienfreundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
• Flexible Arbeitszeiten, ein modernes Arbeitsumfeld und eine gute Verkehrsanbindung.
• Regelmäßige Firmenevents, die den Teamgeist stärken.
• JobRad-Leasing, um dich auch außerhalb des Büros mobil zu halten.